新北藝文工會品牌故事

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採訪：林鼎鼐　攝影：莊丹琪

你知道什麼人適合加入新北藝文工會嗎？詩人、作家、行銷企劃、還是網紅？其實，答案遠遠超出你的想像喔。

踏出第一步是因為傻。說起當初創立工會的動機，周台鳳總幹事總是這麼取笑自己。「因為藝文人士大多是自由工作者，沒有勞健保，在一位朋友慫恿下，我就跳下來做了。」多數藝文工作者將全部精神放在創作上，不會理財，往往未來面臨生活窘迫的處境。周台鳳單純地想要照顧這些人，才在2004年創立藝文工會，哪裡知道招牌一扛就是19年，如今會員多達1961人，即將邁入第20年。

傻人不孤單。2019年新冠疫情爆發，百工蕭條，藝文工作者亦受重創。經過三年，本以為迎來陽光，AI創作此時橫空出世，看在創作人眼中百感交集。資深會員蔡長志看到這個危機，在和總幹事商討過後，他決定投入理事會選舉，成功當選了第六屆理事長。「會員是我們服務的對象。」如果你認識蔡理事長，這句話你一定經常聽到他掛在嘴邊。可以說，他是除了總幹事之外，另一位傻子。

工會的財富是會員的才華。既然如此，那為什麼不善加利用呢？目前工會所欠缺的，只是會員之間的熱絡交流。有了這個目標，蔡長志與理事們對四年任期許下承諾，要一起不負眾望「幹大事」。首先就是改變工會只是一個繳交勞健保的印象。在總幹事與秘書處協力下，推出過往少見的系列活動，邀請會員們「回娘家」，活動延續至今。工會也藉此發案，照顧會員，讓會員有展現專業的機會。藉此，會員有了合作契機，亦可組成專案團隊向外發展，減少時間成本，遇上業者諸多附帶要求，也能共同磋商。

凝聚．邁步向前。斜槓時代，每個人都習得多領域專才，缺的是好的曝光場合。工會與國內各個展演單位、組織建立窗口聯繫，透過工會平台，會員作品就能讓更多人認識。會員組成共同團隊後，能力達到認可，將來亦可用新北藝文工會的名義，承攬大型標案，這是單獨在外較難達到的目標。

立足新北，放眼世界。工會當中臥虎藏龍，累積多起國際合作案例。會員亦可透過工會舉辦分享座談，彼此激盪作品火花。這也是工會更大的願景，將來組成台灣隊，讓世界看見新北。

        一段旅程值得與否，不在英雄，而是團隊。回到開頭的提問，什麼樣的人適合加入新北藝文工會呢？對我來說，是每次邁向未知旅程，都能懷抱夢想，勇敢前行。會員如此，工會亦是。